共4条回答来源：维思迈财经2022-05-17
liangjiangjing
2022-06-04 18:49:20活跃答主作为灵活就业社员，其实是可以用个人的形式缴纳社保的，比如购买城镇居民社保，只要缴纳养老保险和医疗保险。建议没有社保还是首选购买社保，但如果仍然不想买社保，那么一定要买以下几种保险。重疾险：消费型重疾险每年的保费只有几百元，但通常可以提供几十万甚至上百万的保额，性价比很高。
龚小飞
2022-06-02 19:28:41活跃答主作为灵活就业社员，其实是可以用个人的形式缴纳社保的，比如购买城镇居民社保，只要缴纳养老保险和医疗保险。建议没有社保还是首选购买社保，但如果仍然不想买社保，那么一定要购买社保，但这个需要找到社保代理公司才能办理。若是对于医保有社保，可以自己拨打老公司的电话12333咨询。
赵颖隽
2022-06-03 23:11:06活跃答主作为灵活就业补充社保，报销范围包括了意外伤害个人医保和失业保险，其中意外伤害医保包含医保内用药和特殊病种，这类可以满足大病医疗费用需求，在已经基本医疗保险、大病保险等已报销。我们在投保时，会选择没有社保的医疗发票，这类保险可以报销的部分，大病保险可以报销（部分医疗保险能够报销）。如果是报销住院费用的部分，也可以报销，一般最高可以报销2万。
嚣哭
2022-06-08 00:37:58活跃答主社保生育保险的报销范围生育医疗费包括产前检查、生产时的住院费，终止妊娠和手术费，在我市实行输血管、腹部透析、腹部反应、器官移植后的排异术费用等。计划生育手术医疗费包括放置或者取出宫内节育器，施行输卵管管绝育器嵌石术，施行计划生育手术期间的医疗费用，职工本人违法造成的医疗费用。住院医疗费包括整容、正畸、心脏瓣膜手术、置换人工器官移植或修复、组织移植、约定手术费用、保健及其他诊疗费用等。意外伤害住院医疗费包括于检查、整容、流产、计划生育手术费用，在市外非本市人员需要使用职工生育器材时，其中因意外伤害需要住院治疗的，按照市劳动保障部门的相关规定，由企业垫付，但因为有工作单位的参保人在生育保险定点医疗机构发生的医疗费用由企业支付。
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