婚假福利是否涵盖周末？详解婚假福利的使用规定。

来源：维思迈财经2023-07-02 00:58

曾经有一个小夫妻，他们终于迎来了自己的大喜日子——结婚。在工作单位报告完婚礼信息后，他们就迫不及待地想知道婚假福利的规定。他们打算利用这个机会，约上亲戚朋友一起出游，享受难得的假期。

但是，他们所在的公司并没有明确规定婚假是否包含周末。这让他们有些迷茫。

经过了一番查询，他们了解到，婚假福利的使用规定其实很简单。根据《劳动法》相关规定，婚假应该连续放，且不少于3天。如果婚期是在周末或法定节假日，婚假应该顺延至下一工作日开始。也就是说，如果你结婚的那天刚好是周六，你的婚假就应该从下周一开始计算，可以连续放三天，甚至更长。

不过，也有一些公司为了员工福利考虑，会在婚假基础上，额外给予一定的休息时间，并不计算在婚假天数之内。这需要具体询问公司相关人员，或查看公司的相关规定。

总的来说，婚假福利是为了员工的人生大事而设立的，应该得到充分的利用和尊重。希望每一位员工在享受婚假福利的同时，也能摆脱工作的烦恼，好好享受人生的美好。

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