共4条回答来源：维思迈财经2020-10-22
赵飞虎
2022-05-16 22:17:29活跃答主员工个人的社保缴费基数是该员工上年度月平均工资做为缴费基数的，各地会规定社保缴纳基数的上下限，我理解你要问的可能是这个，一般是社平工资的60%-300%之间定基数的。以上回答如对你有帮助请给予好评。
赵颜颜
2022-03-05 00:11:45活跃答主社保缴费比例1、养老保险：①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资的8%缴纳。②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2019年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。2、医疗保险：单位10%，个人2%+3元;3、失业保险：单位1%，个人0.2%;4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间;5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。
连保健
2022-04-09 08:47:42活跃答主养老保险的基数每年会调整，调整的幅度是多少，我们谁都不知道，再说，每个人的交费年限和交费基数都不一样，所以2019年的养老保险基数现在是无法预测的。
齐晓晨
2022-04-27 18:16:33活跃答主职工缴纳养老保险，是根据本人月均工资作为缴费基数，并且受到当地社会平均工资300%和60%最高和最低的限制，如果是个体缴费，是按照当地公布的社会平均工资作为缴费基数，按照300%和60%最高和最低基数自己选择档次，各地的社会平均工资不一样，每人的月均工资也不一样，缴纳养老保险不能确定多少钱，因人而异。
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