共4条回答来源：维思迈财经2020-12-13
黄盛彬
2022-04-28 13:21:13活跃答主社保包含了五险，南昌规定养老保险、失业保险采用省级统筹，则其对应的社平工资为本省上一年度。以下为南昌市2019年相关规定，源自南昌市人力资源和社会保障局网站：1、自2019年度起，职工基本养老保险和失业保险使用的在岗职工月平均工资统一为全省上年度在岗职工月平均工资。2019年江西省职工基本养老保险使用的全省在岗职工月平均工资为3539元/月＝176.06元上述两项合计643.21元。据此，2019年南昌市社保采用最低缴费基数缴费时，企业月缴费金额为643.21。
连健儿
2022-01-29 11:06:20活跃答主上海社保缴费政策是在每年的四月份调整一次，沿用到下一年的三月。一般情况下本年度内不会改变。每年的缴费基数设下限和上限，今年的下限是3563元，当你的工资低于下限时也要按3563元计算，上限是17817元，当工资高于上限时只能按17817元计算。还有缴费比例，单位和个人的比例是不同的，公司按员工工资的33%、个人按10.5%的比例计算，当员工工资收入低于2190元时，有公司全额支付社保金。自2019年4月1日，不管是外地农村户口或城镇户口，都统一缴纳社保五险，包含养老、医疗、失业、工伤和生育保险。按3563元的最低缴费基数计算，公司每月要交1175.8元，个人要交374.1元。分别是：养老保险公司20%个人不缴纳。
齐晓春
2022-05-03 02:33:04活跃答主2019南昌社保缴费基数及比例最新:下限2547上限12648。
齐晓军
2022-05-13 06:04:25活跃答主南昌：养老保险和失业保险最低缴纳基数是3072，工伤、生育、医疗最低缴纳基数是3501。
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