齐新玉

2022-04-12 21:30:32活跃答主

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全额事业单位需要缴纳失业保险。失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。失业保险领取条件：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。2、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。劳动保障部发布的《失业保险金申领发放办法》对哪些情形属于非因本人意愿中断就业作了规定，主要包括：终止劳动合同，职工被用人单位解除劳动合同，职工被用人单位开除、除名和辞退的，用人单位违法或违反劳动合同导致职工辞职。出现上述情形造成职工失业的，职工有权申领失业保险金。3、已办理失业登记，并有求职要求。办理失业登记是为了掌握失业人员的基本情况，确认其资格。须有求职要求，是考虑到失业保险的一个重要功能是促进失业人员再就业。这是享受失业保险待遇的一个前提，也是失业人员应尽的义务。省级劳动保障行政部门规定的其他材料。在解除劳动合同之日起60日内到办理失业保险业务机构申领手续一般为户口所在地的街道、乡镇就业服务机构。一旦超过了60日就不予办理了，所以一定要赶紧办理。失业人员同时具备以下条件，即可享受失业保险待遇：1按规定参加失业保险，所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的;2非因本人意愿中断就业的;3已办理失业登记，并有求职要求的。

齐晓彬

2022-02-22 11:42:19活跃答主

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事业单位工作人员缴纳失业保险是对职工权益的一种保障，这样在事业单位因故撤销导致职工失业后，职工可以通过失业保险基金在一定时期内获得一定的生活保障。失业保险费虽分为单位部分和个人部分，但实际缴费操作时缺少哪一部分都不算参加失业保险。失业保险累计计算。单位职工每缴纳一年失业保险可领取两个月失业金，以此推算，领取失业金月数最多不超过两年。不参加失业保险的职工在失业后不享受失业金待遇。

赵风雨

2022-04-11 23:31:18活跃答主

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领取失业金的条件：第一，用人单位和职工共同缴纳失业保险满一年以上。第二，不是本人主动中断工作的。第三，办理失业登记，参加就业培训，有就业愿望的，如果你依然是在职职工，是不能领取失业金的。

边华涛

2022-03-13 19:11:40活跃答主

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1、交五险一金，在职可以享受医保、工伤、生育保险，买房子可以用公积金贷款，失业了可以享受失业保险；满足退休条件的，退休后可以享受养老金和医疗保险；\r\n2、企业跟公务员比，要看什么样的企业，还要看个人的性格和能力。有些大企业的收入远高于公务员；有的年轻人喜欢刺激，坐不住，并不适合当公务员；有的人惧怕压力，不善交际，不适合在企业闯；当公务员，有的人会有英雄无用武之地的感觉；另外公务员收入稳定，但是增长速度比不上企业，个人发展空间小。r\n3、做老师退休后都有养老金，只不过有的地方机关事业单位不交社保，另外，事业单位的养老金计发办法跟企业的不一样而已。

黄登玲

2022-01-11 12:29:42活跃答主

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办理部门：各级失业保险经办机构申办对象资格：1、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：法律、法规另有规定的。