共4条回答来源：维思迈财经2021-05-11
赵韵韵
2022-03-03 22:25:59活跃答主具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。
辛国林
2022-04-21 15:59:31活跃答主劳动者与工作单位解除劳动合同，如果属于非劳动者主观意愿解除劳动合同，用人单位依法为劳动者缴纳失业保险满一年，劳动者可以领取失业保险金，劳动者需要在与用人单位解除劳动合同后，60日内到用人单位所在地的就业局办理失业保险金领取手续。失业金领取条件失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的。1依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的;2由用人单位依照劳动合同法第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的;3用人单位依照劳动合同法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;4由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的;5劳动者本人依照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同的;6法律、法规、规章规定的其他情形。
龚家迎
2022-04-02 08:06:09活跃答主原则上是可以的。但原因必须是公司原因。另外公司协商解除合同，领取保险金不等于免除公司应该给你的补偿。如果单位合同不到期解除你的合同，应该给你每年补偿2个月的工资；如果合同到期解除合同，应该给你每年补偿1个月的工资补偿；不管什么原因，如果公司解除合同，你的工作时间超过1年；你就可以领取失业金。
路言莉
2022-04-01 16:11:33活跃答主应该可以，但必须提供有关证明。双方协商，但要由用人单位解除合同才可以的可以申领失业保险金。但要解除合同的单位出具相应的证明文件。劳资双方协商解除劳动合同，劳动者可以申领失业保险金,前提是你的档案被退到街道，领取失业证的同时，领取失业金，最主要的是缴纳了失业保险。我咨询了北京的律师和广州的！问的多人意见。
查看其他回答
维思迈财经网提供中立的理财投资知识服务，汇集信用卡、基金、贷款、股票、保险等财经领域常识，用浅显的生活语言把专业金融知识变成您生活的一部分，助力您的财智人生！
关于我们闽ICP备2024029341号-5
版权所有：
维思迈财经
