共4条回答来源：维思迈财经2020-07-14
樊振玲
2022-03-31 06:34:17活跃答主深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》实施规定劳动、人事部门批准调入驻深行业单位、且调入时超过市政府规定调工调干年龄界限的员工，流动到《条例》适用范围内企业时，应由流入单位缴纳超龄养老保险费；缴纳超龄养老保险费后，调入前的连续工龄视为缴费年限。非本市户籍员工从驻深行业单位流动到《条例》适用范围内企业的，其流动前的连续工龄不计算缴费年限，流动前已参加本市养老保险的，其在本市的实际缴费年限可合并计算。第二十八条具有本市户籍在异地工作并在异地缴纳养老保险费的员工，退休前将养老保险关系和养老保险金转入本市的，其在异地的实际缴费年限按照《条例》和本规定予以确认，缴费指数按照本规定第九条的规定计算。第二十九条企业、员工以虚假身份参加养老保险的，养老保险关系无效，其缴费本金按原缴费比例分别退还企业和本人。第三十条本规定所称流动指员工在《条例》适用范围内的企业、本市内机关事业单位、驻深行业单位之间的工作变动。第三十一条台、港、澳人员和外籍人员在本市就业且符合国家规定的参保条件的，参照非本市户籍人员的规定执行。第三十二条供养亲属的范围参照《因工死亡职工供养亲属范围规定》执行。第三十三条本市户籍灵活就业人员在社保机构设置的个人缴费窗口办理参保手续。第三十四条《深圳市宝安区、龙岗区城市化人员基本养老保险过渡办法》中规定的城市化人员的养老保险按照《条例》和本规定执行。第三十五条本规定自2002年9月1日起施行。
黄盟盟
2022-04-14 01:00:16活跃答主深圳的社保分三个档次，养老，工商，失业，生育缴纳比例不变，主要是医疗保险来划分，分为基本医疗一档、基本医疗二档和基本医疗三档；其缴费、待遇和适应人群有所不同。
黄砚华
2022-04-26 02:58:16活跃答主养老保险缴纳比例在国家规定基础上，各地依据当地缴纳情况，可以进行细微调整，单位缴纳养老保险的缴纳比例一般为：企业20%-22%，个人8%，费用由企业在每月工资发放中进行代扣代缴。如果是灵活就业人员，缴费基数为上年度社保平均工资的60%-100%（一共分五个档级：一档、社保平均工资60%，二档、社保平均工资70%，三档、社保平均工资80%，四档、社保平均工资90%，五档、社保平均工资100%），缴纳比例为20%。这是一个没有答案的答案，建议还是结合您具体的情况，去社保中心具体沟通一下吧，太复杂了哈。大连社保中心地址是：地址：大连市西岗区高尔基路18-1号 。或者直接拨打12345民生服务热线也可以咨询的。
齐春春
2022-01-15 15:42:36活跃答主从2019年1月1日开始，深圳市养老保险调整缴费比例，非深户员工从原有的10%调整为13%，深户员工从原有的11%调整为14%，个人缴费比例不变。
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