黎益华

2022-03-30 12:41:39活跃答主

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社保基数是是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险的缴费基数每年确定一次，一旦确定以后，一年内不再变动，有上限和下限之分，职工工作所处地区不同，缴纳基数有所不同。缴费基数上限是指，职工工资收入超过上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数300%以上的部份不计入缴费基数。缴费基数下限是指，职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的，以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数。扩展资料社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成。养老保险缴费比例：个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资的8%缴纳。单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。医疗保险缴费比例单位10%，个人2%+7元大病医疗。失业保险单位1%，个人0.2%。生育保险缴费比例：单位0.8%，个人不交钱。

齐月华

2022-02-18 13:27:39活跃答主

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用社保缴费基数计算社保，如下：社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。1职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;2职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;3职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。每年社保都会在固定的时间3月或者7月，各地不同核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

齐有利

2022-01-19 15:25:02活跃答主

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一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。卡。社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算，还可以办理养老保险事务；办理求职登记和失业登记手续；申领失业保险金；申请参加就业培训；申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇；在网上办理有关劳动和社会保障事务等。社会保障卡采用全国统一标准，社会保障号码按照《社会保险法》的有关规定，采用公民身份号码。截至2019年底，我国社会保障卡持卡人数达9.72亿人，2019年，社保卡还将基本实现全国一卡通。

龚小英

2022-04-19 14:24:01活跃答主

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社保缴费基数，这个答案很难准确，全国每个城市的基数都不相同，并且每半年缴费基数都会由当地统计局公布调整一次，所以这里很难给您一个准确的答案，建议您直接电话当地养老保险服务中心进行咨询，莆田的社保服务热线是电话：0594-2696741、0594-2680875 ，或者拨打当地区号+12345转接到社保服务中心咨询也可以。

赵飞船

2022-03-13 00:12:39活跃答主

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社保基数的60%、80%、100%，低、中、高，这里就不做解释了。投保档次越低，缴费越少，缴费指数越小、将来退休金必然就少。档次越高与档次低是反之，这就是社保档次的重要区别。