米国顺

2022-03-29 17:15:22活跃答主

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养老保险缴费的计算方式是这样的，公司缴纳职工工资总额的20%，您个人缴纳您工资的8%再乘以您选择的养老保险档次，所以您个人缴纳的部分是根据您的工资水平来计算的。招商信诺提醒您，如果您的工资低于您所在地区的年度省社会平均工资水平的60%，您需要按60%为基数来缴纳养老保险，如果您的工资高于年度省社会平均工资水平300%，则按照300%为基数来缴纳养老保险。

齐晓林

2022-05-16 13:24:39活跃答主

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养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金领取计算方法：养老金=基础养老金+个人账户养老金;基础养老金=参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资÷2×缴费年限×1%;个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数年龄不到法定退休年龄，其个人账户累计存储额的计发月数要比正常退休的多。病退人员的基础养老金计算公式，上年省市职工平均工资*20%+95年底前推算存储额本息/120+调节金*1-提前年限*2%正常退休的基础养老金计算公式全国是一样的，但病退各省、市、区有一定区别，要到当地社保经办机构咨询，以当地政策为准。

边剑霞

2022-01-25 20:25:25活跃答主

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缴费满15年以上的，基数养老保险金的计算方法为：基础养老金+个人账户储存余额/120，而基础养老金=上年度市职工月平均工资×20%。在该办法下，作为基本养老金最重要的组成部分--基础养老金，无论缴费多少，也不论缴费时间比15年延长多少，都是一样的，缺乏激励机制。而按照新的养老金计发办法，参保人员每多缴一年就多一些养老金，上不封顶，有利于形成“多工作、多缴费、多得养老金”的激励约束机制，具体计算方案为：省基+本人指数化月平均缴费工资/2×缴费年限含视同缴费年限，下同×1%+首次领取时个人账户储存余额/计发月数。1、养老保险个人账户的内容包括三部分：个人缴纳的基本养老保险费+单位缴纳的基本养老保险费记入个人账户部分+按社保利率计算的利息。很明显，新政策将把单位缴纳的基本养老保险费记入个人账户部分的去除。2、缴费比例：该部分由个人缴费和单位缴费组成。1个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%的8%缴纳。2单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。原先的老政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。3、社会养老保险金的计算公式：“中人”的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%缴费年限不满15年的按15%+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。新人”的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金按本人退休时上年本市职工月平均工资的20%计发，个人账户养老金按本人账户储存额除以120计发。注：由于客观原因，全国某些城市的计算标准可能有所不同。

龙小英

2022-03-11 20:18:53活跃答主

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这又是一个很难精确回答的问题，不过还好，咸宁的养老保险计算方法，咸宁的公众号和官网上都有公布，如果实在不想研究，也可以直接拨打服务热线咨询。

桑风月

2022-04-01 05:27:29活跃答主

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一、个人社会养老保险计算公式养老金=基础养老金+个人账户养老金假定男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4000元，累计缴费年限为15年时：个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=÷2×40×1%=3200元。平均缴费指数就是去年按1000基数缴纳，而社会当年平均工资2000那当年指数就是0.5，把每年的算出来平均，很容易，到时候可以计算多少养老退休金的。