共5条回答来源:维思迈财经2020-08-30
黄盛昌
2022-05-12 13:15:26活跃答主南京市企业职工五险采用统一的缴费基数。职工当年度社保缴费基数上下限调整如下。
龚峰彪
2022-04-15 01:44:14活跃答主社会保险费缴费基数个人缴费基数的确定1.缴费个人以上年度本人月平均工资收入作为当年7月1日至次年6月底的社会保险费缴费基数。月平均工资收入低于上年度全省职工月平均工资60%的,按照60%确定缴费基数;高于上年度全省职工月平均工资300%的,按照300%确定缴费基数。2.工资收入与工资总额的计算口径一致。3.缴费个人月工资收入无法确定的,以上年度全省职工月平均工资为缴费基数。
黄知坤
2022-01-23 13:44:00活跃答主要想知道这个缴费年度缴费多少,就得知道当地社保缴费基数,还得知道你按什么档次缴费,否则不会知道缴费多少。
樊振萍
2022-04-21 17:51:47活跃答主公司当地最低工资的百分之12,个人交百分之8。比如当地工资是1000元,那么单位交120元,个人交80元。根据自己的工资基数。比如工资是3000元,单位交360元,个人交240元。城区参保单位的缴费比例及缴费标准分别为:机关事业基本养老保险,单位缴费比例20%,职工个人缴费比例8%;企业基本养老保险,单位缴费比例19%,职工个人缴费比例8%;基本医疗保险,单位缴费比例8%,职工个人缴费比例2%;失业保险,单位缴费比例0.7%,职工个人缴费比例0.3%;工伤保险,单位按一至八类行业分别按0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%的比例缴费,职工个人不缴费;生育保险,单位缴费比例0.5%,职工个人不缴费。扩展资料各地普遍以社会平均工资的60%—300%为社保缴费基数,工资平均数不到下限的按照下限算,超过上限的按照上限计算。由于历史和现实原因,社会平均工资存在虚高成分,并不能完全反映出社会群体平均收入的真实情况”。因此,社保缴费基数与社会平均工资联动机制本身就值得商榷。此外,社保缴费基数上浮势必加大企业和低收入群体的缴费负担,如何平衡好参保对象的权利和义务,还需要统筹考量,拿出相应的配套措施。降低社保缴费率。眼下,我国养老、医疗、失业、工伤、生育5项社保的缴费比例,企业为36.6%,个人为11%左右,合计超过个人工资的40%,在国际上属于偏高水平。
龚家顺
2022-05-12 23:24:40活跃答主1、公司叫当地最低工资的百分之12,个人交百分之8。比如当地工资是1000元,那么单位交120元,个人交80元。2、根据自己的工资基数。比如工资是3000元,单位交360元,个人交240元。1.新的核定年度内2019年7月1日至2019年6月30日,城区参保单位的缴费比例及缴费标准分别为:机关事业基本养老保险,单位缴费比例20%,职工个人缴费比例8%;2.企业基本养老保险,单位缴费比例19%,职工个人缴费比例8%;基本医疗保险,单位缴费比例8%,职工个人缴费比例2%;失业保险,单位缴费比例0.7%,职工个人缴费比例0.3%;工伤保险,单位按一至八类行业分别按0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%的比例缴费,职工个人不缴费;生育保险,单位缴费比例0.5%,职工个人不缴费。3.大额医疗保险,由单位按每人每月8元的标准缴费。同时,城区将启用新的缴费基数。凡低于本市上年度在岗职工平均工资60%的,按60%核定计算缴费工资基数,高于300%的按300%核定计算缴费工资基数,高出300%以上部分不作为职工个人缴费工资基数。4.2019年度宜昌市城镇单位在岗职工年平均工资为43282元3610元/月。按照规定,参保单位2019年7月1日至2019年6月30日期间,职工个人社会保险缴费基数保底数为2170元/月,封顶数为10830元/月缴费基数保留到十元。严禁参保单位按60%低基数倒算申报社会保险缴费基数,一经发现,市社保征稽局将依据《社会保险法》等相关法律法规进行重点稽核,因此产生的社保纠纷由参保单位负责。
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