连丽钦

2022-02-19 07:08:55活跃答主

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不存在社保最低缴费基数这一说法。原因如下：社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，每年的社会平均工资不一样，而且各个省市也不一样，所以说不存在社保最低缴费基数。比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。上海市2004年的情况为例，2003年社会月平均工资是1847元。一般来说，各地以统计部门发布的上一年城镇非私营单位在岗职工平均工资确定缴费基数，以基数的300%作为上限，60%作为下限。对大多数人来说，上一年月平均工资都在这个区间里，所以缴费基数就是自己的实际工资，不存在“按最低工资缴费”一说。扩展资料：计算方法一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

齐晶晶

2022-02-16 14:46:58活跃答主

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以该职工前一年平均收入来确定社保缴费基数，如果平均收入低于当地最低工资标准的，按最低工资标准缴费；还有缴费基数不得超过当地上年社会平均收入的三倍。具体，请咨询当地的劳动保障部门。

黄石安

2022-05-03 04:21:11活跃答主

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社会保险缴费基数是按上年度当地人均收入计算的。全国各省市基数都不一样，但缴费比例基本一样。详情可咨询你市社保中心，也可打你省劳动保障热线12333咨询得官方答复，不会有误。

连伟平

2022-02-03 23:03:42活跃答主

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社保缴费基数一般以职工本人上年月平均工资今日确定，若员工首次参加工作或者更换工作单后而需要缴纳社会，则需要按照新进单位首月全月工资收入确定缴费基数。一、政府资料明确社保缴费基数确定条件根据上海《&社会保险法&有关政策问答》第八点1，“企业单位职工的缴费基数怎样确定？”可以明确了解到，职工当年缴费基数按本人上年月平均工资性收入确定；首次参加工作和变动工作单位的缴费职工，应按新进单位首月全月工资性收入确定月缴费基数。个人缴费基数的上限和下限，根据本市公布的上年度全市职工月平均工资的300%和60%相应确定，其数值根据全市职工月平均工资计算，按四舍五入原则先进到角再进到元；用人单位按月缴纳社会保险费的缴费基数按照单位内缴费职工月缴费基数之和确定。从以上资料可以了解到，对于社保缴费基数主要都是根据参保人上一年度每月平均工资而确定的，而对于新入职或在企业首次购买社保就会以新进单位首月全月的工资收入认定参保人的社保缴费基数。二、根据个人经验，现阶段对于社保缴费基数的认定，是确实根据参保人在现单位上年月平均工资今日确定的。要是参保人在现单位工作不满一年或者是刚进企业不久的，那么对于社保缴费基数的认定就是以第一个月全月工资收入来确定缴费基数。那么需按照参保人员实际的上年月平均工资作为社保基数，按照该社保基数对应缴纳社保费用。因此可以了解到，社保缴费基数一般以职工本人上年月平均工资今日确定，参保人员的工资是会直接影响到本人社保缴费基数以及所需缴纳社保费用。引用资料&ahref=""rel="nofollow"class="iknow-ueditor-link"target="_blank"title="《有关政策问答》第八点"&《有关政策问答》第八点.上海市人力资源社会保障局。

齐方梅

2022-03-25 17:08:01活跃答主

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每年社保都会在固定的时间申报下一结算年度的社会保险缴费基数。参保单位申报的缴费基数，须经参保职工本人签名或采用公示的方法确认。缴费单位不按规定申报的，社会保险经办机构可暂按其上一年月缴费基数的百分之一百一十确定。缴费基数是参保人员享受社会保险待遇的重要计算依据。劳动者参加社会保险后，社保经办机构为其建立一个终身不变的基本养老保险个人帐户和医疗保险个人帐户。职工缴费基数越高，其个人帐户储存额就越多，可支配使用的医疗费用就越多，退休时领取的养老金就越高。而参保单位和参保人员瞒报、漏报、少报缴费基数，将直接降低参保人员社会保险待遇的享受水平。