辛培刚

2022-01-19 01:28:44活跃答主

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核心回答：个人社保与职工社保是不一样的，代缴社保可以给个人缴纳职工社保，也是要看个人的需求详细说明：第一，办理比较方便。人事代理公司一般都是取得相应的资质的，由他们来帮助自己办理社保缴费，不用自己跑路，可节省自己的时间成本。第二，自己需要的险种，自己不能办。比如为了自己买房方便，想办理住房公积金贷款，但是如果自己缴费办理不了住房公积金，人事代理公司就可以办理，有了住房公积金，自己买房就可以办理公积金贷款，可以节约一部分利息支出，也是非常合算的。第三，可以解决自己在异地无法办理个人缴费的难题。比如自己在广州打工，但是后来辞职了，没有新单位，自己很难以灵活就业人员身份办理社保缴费，但是如果选择人事代理公司，就可以办理。

齐晓星

2022-01-26 01:36:44活跃答主

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用三个真实案例为大家介绍一下：1、外地人在北京，没有企业单位如何缴纳社保?小张长期生活在北京，但是没有企业单位，所以没有企业为其缴纳社保，而小张又想要缴纳社保给自己一份保障，这种情况该如何操作呢?小豆社保：对于生活、工作在北京的外地人，是不能以个人名义去社保局缴纳社保的，只能回原来户籍地才能以个人名义交社保，但是小张长期生活在北京，如果交老家社保，小张在使用社保的时候，是非常不方便的，于是为了自身着想，小张选择了一家北京人力资源社保代缴公司办理个人社保缴费服务。2、刚辞职没多久，担心社保中断该怎么办?小李是上海人，已经工作五年的时间了，期间休息的时间很少，到过年的时候小李为了更好的生活，在过年的时候也会选择加班，陪父母的时间很少，因此小李为了在家好好陪陪父母，让自己好好休息一下，所以辞职了，但是离职之后社保就会中断，这种情况该怎么办呢?小豆社保：员工辞职之后，没有单位帮其缴纳社保，社保就会发生中断，对自己以后所享受社保福利也会造成一定影响，对此小李为了自己辞职后社保不发生中断的情况，选择了个人社保代缴服务，作为过渡，等到找到新工作单位之后再让企业缴纳社保。3、我是个人创业者，如何购买社保?小刘工作在深圳，自己开设了一家小饭馆，是个体工商户，为了以后可以享受到退休待遇，小刘想要给自己买一份保障，因此想要缴纳社保，那么该如何缴纳社保呢?小豆社保：个体户是可以自己开设社保账户并交纳社保的，然后也可以为员工交社保，但是需要自己去管理社保账户，比较麻烦，所以为了造成不必要的影响，节省人力成本，小刘选择将社保账户托管给社保代缴公司。

黄益明

2022-04-29 21:28:26活跃答主

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找一家正规的人力资源公司。确定要代缴社保的时间1个月、3个月、6个月、还是一年，除去自己所承担的社保费用，还按照代缴时间来收取的服务费。和挂靠单位签订协议。一个月后查询是否交社保。

齐月升

2022-01-12 11:08:30活跃答主

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社保代缴可以保障个人权益。保障个人医疗养老待遇，同时很多地区政策都和社保挂钩，如买房、车牌摇号、子女上学、申请人才房公租房安居房等等。很多人没有在单位工作，有因种种原因没办法在当地落户，可以通过稳定交社保，获取当地各项待遇。

齐晓兵

2022-04-03 03:29:04活跃答主

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社保缴纳一般来说应该是个人或者用人单位去社保机构进行缴纳，但是如今也出现了一些社保代缴公司，为什么这些公司可以代缴社保呢？随着社会的发展和生活水平的提高，社保在人们日常生活中显得尤为重要，尤其是在一二线城市，社保跟买房、摇号等等权益息息相关。但是由于很多现实因素的影响，许多人无法正常缴纳社保。蚂蚁社保提供的社保代缴服务，是社保代理服务的主要内容，也是解决个人缴纳社保问题的重要途径。对流动就业人员、失业人员、自由职业的劳动者及其他在职流动人员来说，可以通过蚂蚁社保进行社会保险参保，这样就可以享受国家的社会保障，体现了国家倡导的“人人参保”的相关政策。社保代缴行业是合法的，但是社保代缴机构是否合法，就要看社保代缴公司的可靠程度，只要资质、营业执照等证件齐全，就很靠谱。

赵高俊

2022-04-13 08:12:21活跃答主

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职工的社保，是由企业每月为员工缴纳，员工只需要承担个人部分的社保费用即可。但如果在没有单位的人员或者刚成立各方面都不完全的小公司他们没有为员工缴纳社保，但是员工自己又想缴纳社保这时该如何处理呢?网友询问：我在广州工作的这家公司是刚成立没有多久的，还没有社保专员负责员工社保的缴纳情况，公司的意思是让我们自己找单位代缴社保，费用由公司报销，不知道广州个人社保代缴该怎么操作呢?社保驿站解答：很多对于挂靠单位代缴社保只是听说过，自己却不知道如何去做，其实广州个人社保代缴的流程十分简单，下面有详细介绍：第一：想通过挂靠单位代缴社保，我们首先要找一家正规的人力资源公司社保代理机构，例如——社保驿站。第二：我们要先确认定自己要代缴社保的的时间想交1个月、3个月、6个月、还是一年，个人社保代缴除去自己所需承担的社保费用以外，还需支付一部分服务费，通常情况下服务费也都是按照代缴时间来收取的1个月100，3个月200，6个月360，一年600元。第三：个人与代缴公司签订挂靠单位代缴社保协议，确定双方的关系，并支付社保代缴费用。第四：确定代缴的社保是否真实可查。等到代缴公司帮助我们缴纳社保之后，在次月我们可以在社保局指定渠道查询个人社保缴费情况，看看代理社保公司是否为我们缴纳社保。以上就是关于个人找单位代缴社保的详细流程介绍了，希望能帮助到大家。

黄盛福

2022-04-21 13:52:06活跃答主

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因为有的单位不给缴纳社保，还有的就是个体经营者没地方缴纳社保，所以就找我们公司代缴社保。代缴社保就可以解决以后的养老，医疗，生育，工伤，失业等带来的麻烦，为自己的将来打算，解决自己的后顾之忧。想了解更多的保险知识，可以进入“多保鱼讲保险”进行免费咨询。

堵新心

2022-02-01 05:56:52活跃答主

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根据《社会保险法》第五十七条，“用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。第五十八条规定，“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。从上述法律规定可见，社会保险登记实行属地管理，开户和缴费单位应当是“用人单位”，即与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订，则社会保险也应以公司名义缴纳，目前很多公司委托第三方并使用第三方社保账户进行社保缴费的行为并不符合法律规定。有些地方对委托代缴社保行为进行了规范，如2019年7月1日实施的《长沙市规范用人单位社会保险参保缴费行为若干规定》规定，“社会保险事务代理单位代办用人单位参保登记事务时应提供社会保险事务代理协议、授权委托书、被代理单位的营业执照和法定代表人身份证明；代办员工社会保险登记、社会保险费申报应提供被代理单位的社会保险登记证件、授权委托书以及经被代理单位确认的职工名册、工资发放会计凭证等资料。社会保险事务代理单位代办社会保险事务必须遵守国家法律法规有关代理的规定，在代理用人单位办理社会保险参保登记、申报缴费时，不得将被代理单位的职工以代理单位职工的名义登记参保。从上述文件亦可看出，用人单位可以委托代理公司以公司名义缴纳社会保险，并不为政府所倡导。目前上海、广州等多地在外地员工办理居住证积分申请、居转户过程中，要求劳动合同单位必须与社保、个税缴费单位一致，从某种程度上反映了政府的导向。员工对户口的利益诉求也间接会倒逼企业规范社会保险代缴行为。因此，用人单位委托第三方缴纳社会保险并不符合现行法律规定，对公司自身而言，亦存在巨大的行政和仲裁诉讼风险。

黄登荣

2022-02-07 23:53:11活跃答主

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一、就是缴纳社保的种类不同，很多职工都知道，在职时公司会为我们缴纳五险一金，但是对于灵活就业人员而言，所能缴纳的只有养老和医疗保险这两种，因为按照规定其余的三险一金个人是无法缴纳的。二、单位职工所缴纳社保是带有强制性的，根据《中华人民共和国劳动法》第72条规定：社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。三、缴纳比例不同五险一金缴费总额=社保缴费基数×养老保险缴费比例+医疗保险缴费比例+失业保险缴费比例+公积金缴费比例+3元的大病医保;这其中养老、医疗和失业都是由个人和企业按照一定比例进行共同缴纳各地的社保缴费比例略有差异一般来说企业所占的比重要大，以北京为例：1、养老保险缴费比例;单位缴纳19%，个人缴纳8%2、失业保险缴费比例;0.8%，0.2%3、医疗保险缴费比例;单位缴纳9%+1%，个人缴纳2%+3元大病医保，至于工伤和生育保险个人是不需要缴纳的，全部由企业买单，如果换做是个人，则需要个人全部缴纳。四、缴费险种和比例不同，在计算退休时退休待遇就会有所差异，根据社保局相关负责人介绍，女性参保人员在退休领取养老金的年龄是否区别的，单位女干部一般是55岁，女工人50岁，而个人的一律是55岁，男性参保人的退休年龄是相同的，目前都是60岁。

黄皓月

2022-04-07 02:59:35活跃答主

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不应该说有什么用，应该说你想缴纳社保到底为了什么？以广州社保举例说明：外地人是不可以以个人名义缴纳广州社保的，如果是职工可以由单位缴纳，个体户可以自己缴纳。如果你是自己工作者，你想缴纳广州社保就只能通过代缴公司来办理。很多外地人在广州找第三方代理社保的，不是为了买房，就是为了入户。

管燕红

2022-05-18 16:06:53活跃答主

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社保挂靠单位和自己交区别如下：1、单位基本是五险个人只有20%。如果个人社保全部由自己支付的，多费钱啊，而且只能获得基本医疗保险和基本养老险的保障。至于失业保险、工伤保险和生育险等，是无法享受到的。个人社保挂靠公司，公司帮忙出大头，自己只要出小部分就能享受到基础的保障。大致的缴费情况如下所示：养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹大病统筹主要管住院这块;失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;所以，个人社保挂靠公司比自己掏钱交社保要划算得多，得到的保障也要多得多。

樊振玲

2022-03-16 09:47:49活跃答主

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公司可以帮别人代交个人社保的,这就是个人挂靠单位交纳个人社保,把个人社保关系挂靠在公司中,个人每月交给公司代缴的社保费。

龙宇锋

2022-02-05 05:59:27活跃答主

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代缴社保并没有违法，反而对企业有一定的好处具体而言：1、帮助人力资源部门从繁重的重复性事务中解脱，专注于核心的战略性工作，从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力；2、提供接触新管理技术的机会，提高响应的速度与效率；3、规范操作，有效遏制随意性的薪资、员工管理，对管理工作的规范性、公正性起到促进作用；4、降低成本，舒缓资金压力，克服企业很多的规模经济弱点，在国内由于劳工权利意识的提高、就业安全体系和劳动法令的普及，人事直接间接费用及外围成本不断地增加，人力资源管理业务外包可以降低企业风险，摆脱杂务干扰，最终引导企业专心经营核心资源，发展核心竞争优势；5、避免大量投资于人才所带来的不确定风险；6、简化流程，节省时间，提高员工满意度；7、不会因社保专员的专业性不强操作不当引发纠纷。劳动保障事务代理，是指劳动保障事务代理经办机构以下简称代理方，根据协议，接受用人单位或劳动者个人的委托以下简称委托方，在一定期限内为委托方代管劳动者个人档案、代办劳动人事、社会保险等劳动保障事务的行为。所以说“代缴社保”是未来企业用工和劳动者个人享受社保的方式之一，这个行业在中国也逐渐走向成熟。服务对象其他符合政策规定的单位和个人。